{"id":350,"date":"2021-04-24T11:41:12","date_gmt":"2021-04-24T11:41:12","guid":{"rendered":"https:\/\/enorcerna.com\/conceptos\/funciones-administrativas\/"},"modified":"2021-04-24T11:41:12","modified_gmt":"2021-04-24T11:41:12","slug":"funciones-administrativas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/enorcerna.com\/conceptos\/funciones-administrativas\/","title":{"rendered":"Funciones administrativas"},"content":{"rendered":"<div>\n<h2>\u00bfQu\u00e9 es la funci\u00f3n administrativa?<\/h2>\n<p>Las funciones administrativas son <strong>actividades o tareas que todo administrador debe implementar para lograr mejores resultados, a corto y largo plazo, en una organizaci\u00f3n<\/strong>.  Es universal, por lo que cualquier administrador puede aplicarlo en su trabajo.<\/p>\n<p>El concepto <strong>presentado por Henry Fayol<\/strong> en tu libro \u00ab<em>Administraci\u00f3n de Industrielle et Generale<\/em>\u00bbEn 1916. En este caso, <b>Fayol identifica 5 funciones administrativas b\u00e1sicas<\/b>:<\/p>\n<ol>\n<li>planificar<\/li>\n<li>Definir<\/li>\n<li>Pista<\/li>\n<li>Coordinar<\/li>\n<li>Al control<\/li>\n<\/ol>\n<h2>\u00bfCu\u00e1les son las funciones administrativas?<\/h2>\n<p>Las cinco funciones administrativas b\u00e1sicas introducidas por Henry Fayol son las siguientes:<\/p>\n<div id=\"attachment_2403\" style=\"width: 560px\" class=\"wp-caption aligncenter\"><img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" onload=\"Wpfcll.r(this,true);\" aria-describedby=\"caption-attachment-2403\" loading=\"lazy\" class=\"imagen1 sombra grafico wp-image-2403 size-full\" src=\"https:\/\/enorcerna.com\/conceptos\/wp-content\/uploads\/2021\/04\/Funciones-administrativas.jpg\" alt=\"5 funciones administrativas\" width=\"550\" height=\"550\"  data-wpfc-original-\/><\/p>\n<p id=\"caption-attachment-2403\" class=\"wp-caption-text\">Cinco funciones administrativas desempe\u00f1adas por Henry Fayol.<\/p>\n<\/div>\n<h3>Planificaci\u00f3n<\/h3>\n<p>Los administradores son responsables de <strong>planifica las actividades que quieres hacer <\/strong>para lograr metas fundamentales.  La planificaci\u00f3n permitir\u00e1 alcanzar satisfactoriamente los resultados deseados en el futuro.<\/p>\n<p>Todo ese tiempo, <strong>Se deben definir los objetivos y definir las estrategias a seguir para alcanzarlos.<\/strong>, junto con la planificaci\u00f3n y coordinaci\u00f3n de todas las actividades organizativas.<\/p>\n<p>Esta planificaci\u00f3n es fundamental <strong>lo correcto y en \u00e9l debe gobernar la unidad. <\/strong>Adem\u00e1s,<strong> tiene que ser sostenible y flexible.<\/strong> Durante el proceso de planificaci\u00f3n, se debe tener en cuenta la experiencia previa para evitar todos los posibles problemas.<\/p>\n<h3>Organizaci\u00f3n<\/h3>\n<p>La organizaci\u00f3n del trabajo es muy importante, porque as\u00ed se puede <strong>ordenar las actividades a realizar para que la estructura organizativa sea s\u00f3lida.<\/strong> Adem\u00e1s, este proceso incluye la selecci\u00f3n de personal capacitado para realizar las tareas laborales.<\/p>\n<p>tambi\u00e9n <strong>Se deben organizar las herramientas que se utilizar\u00e1n, qu\u00e9 tareas realizar, qui\u00e9n y cu\u00e1ndo realizarlas.<\/strong> y qui\u00e9n llevar\u00e1 a cabo el proceso de toma de decisiones.<\/p>\n<h3>instrucciones<\/h3>\n<p>Su gesti\u00f3n debe ser realizada por un administrador, de modo que<strong> Los trabajadores realizan las actividades propuestas y se alcanzan los objetivos planificados. <\/strong>Al mismo tiempo, los empleados deben conocer los objetivos y pol\u00edticas que rigen la organizaci\u00f3n.<\/p>\n<p>Se debe brindar orientaci\u00f3n y orientaci\u00f3n a los responsables de las funciones laborales, respetando el respeto, el liderazgo y la motivaci\u00f3n.<\/p>\n<h3>Coordinaci\u00f3n<\/h3>\n<p>Coordinaci\u00f3n <strong>Se basa en la articulaci\u00f3n entre procedimientos y actividades que se llevan a cabo en la organizaci\u00f3n para que se complementen<\/strong> y promover el trabajo de los empleados.<\/p>\n<p>El prop\u00f3sito de la coordinaci\u00f3n es <strong>re\u00fane todo lo que se ha hecho<\/strong> para que se cumplan las metas y objetivos generales propuestos por la organizaci\u00f3n.<\/p>\n<h3>Al control<\/h3>\n<p>Controles relacionados con los roles de administrador: <strong>evaluar y verificar <\/strong>que las actividades en la organizaci\u00f3n se lleven a cabo correctamente.<\/p>\n<p>Adem\u00e1s, estos controles deben asegurar que se sigan las reglas, no se desv\u00eden del objetivo y, si es necesario, hacerlo. <b>equilibrado<\/b> <strong>error.<\/strong><\/p>\n<\/div>\n\n\n<div class=\"kk-star-ratings kksr-auto kksr-align-center kksr-valign-bottom\"\n    data-payload='{&quot;align&quot;:&quot;center&quot;,&quot;id&quot;:&quot;350&quot;,&quot;slug&quot;:&quot;default&quot;,&quot;valign&quot;:&quot;bottom&quot;,&quot;ignore&quot;:&quot;&quot;,&quot;reference&quot;:&quot;auto&quot;,&quot;class&quot;:&quot;&quot;,&quot;count&quot;:&quot;0&quot;,&quot;legendonly&quot;:&quot;&quot;,&quot;readonly&quot;:&quot;&quot;,&quot;score&quot;:&quot;0&quot;,&quot;starsonly&quot;:&quot;&quot;,&quot;best&quot;:&quot;5&quot;,&quot;gap&quot;:&quot;4&quot;,&quot;greet&quot;:&quot;\u00bfTe encanto?&quot;,&quot;legend&quot;:&quot;0\\\/5 - (0 votes)&quot;,&quot;size&quot;:&quot;24&quot;,&quot;title&quot;:&quot;Funciones administrativas&quot;,&quot;width&quot;:&quot;0&quot;,&quot;_legend&quot;:&quot;{score}\\\/{best} - ({count} {votes})&quot;,&quot;font_factor&quot;:&quot;1.25&quot;}'>\n            \n<div class=\"kksr-stars\">\n    \n<div class=\"kksr-stars-inactive\">\n            <div class=\"kksr-star\" data-star=\"1\" style=\"padding-right: 4px\">\n            \n\n<div class=\"kksr-icon\" style=\"width: 24px; 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